2018年新入职员工培训工作圆满完成

2018年8月2日，济南齐鲁建设项目管理有限责任公司在办公楼二楼会议室，对新入职员工开展了入职培训工作。

本次培训由公司综合部牵头，信息部、工程部等有关部门参与，围绕集团提出的“关爱员工、发展企业，铸就新时代企业的文化灵魂”的精神，针对40余名新入职员工，从公司发展历程、工程项目管理、综合体系、合同造价、信息平台、工作流程及日常工作规定等方面与新员工进行沟通交流，以期让新员工们能够更好的了解公司，更快的适应岗位，更清晰的熟知公司管理流程，加快个体与团队的融合，加强团队建设与管理，打造一支高素质、高效率、高执行力的团队，以满足公司快速发展需要。

新员工代表着公司的新鲜血液，是公司发展不可或缺的新动能，是公司的未来与希望，今后公司将努力完善各项培训机制，重视业务、素质、团队建设等方面的培训工作，根据员工需求与公司发展继续开展各种专项培训活动，促进团队、企业的凝聚力，实现员工与企业同发展、共进步的目标。